10 septembre 2007
Convocation du CCE le 11 Septembre
Le comité central d'entreprise a été convoqué le 11 septembre à 9 h 30 avec à l'ordre du jour :
- Modification de l'organisation de la DRH ( Direction des Ressources Humaines )
A ce jour nous n'avons reçu aucunne information sur le sujet.
22 août 2007
Comite Central De L'UES EDS France
Le CCE se réuni le 23 Aout avec pour point à l'ordre du Jour la Fusion des Entités :
- EDS France SAS
- EDS Answare
cette fusion doit avoir lieu d'après les documents reçu par les élus au 30 Septembre 2007.
05 juillet 2007
Compte rendu du comité Central d'entreprise
Le 5 juillet a eu lieu un comité central.
les points à l'ordre du jour était :
- consultation sur le "Delivery model offshore" avec information sur les activités transférées.
- 1ère information sur le projet de fusion D'EDS Answare SA dans EDS France SAS
- Information sur le projet de création d'une organisation "Busines Management"
- Information sur le système d'évaluation des collaborateur
Le Comité central a réuni les salarié en assemble après la réunion.
Les salariés sont venus nombreux à cette réunion qui traitait du premier point de l'ordre du jour.
Le comité dans unanimité a voter une motion pour signifié à la direction que la procédure de consultation n'a pas été mener de manière conforme à la législation. Elle indique que la direction a déja commence la mise en oeuvre du projet pour lequel elle consulte. En conséquence le CCE utilisera tous les moyens à sa disposition pour mettre en échec les projets de la direction.
30 janvier 2007
Comite Central De L'UES EDS France
Le Comité central de L'UES ( Union économique et social) réuni le 30 janvier 2006.
Les élus ont ce jour écouté la direction sur les sujets suivants :
- Questions suite au CCE du 7 décembre 2006
- Information sur une nouvelle organisation
- Projet de création d'une Co-entreprise au Maroc
A la fin de la réunion ils ont décidé de déclencher une procédure de droit d'alerte.
Le comité émet un avis défavorable au plan de formation 2007. Celui-ci est jugé insuffisant au regard des besoins de formation.
Le CCE interdit à la direction de diffuser un document nommé Gestion et prise de congés, ce document étant non conforme à la loi, la convention collective et les accords d'entreprise.
